Посадова інструкція головного економіста є обов’язковим кадровим документом, що визначає його функції, повноваження та кваліфікаційні вимоги відповідно до штатного…

У звичайних умовах роботодавець повинен попередити працівника про зміну оплати праці за два місяці. Але в період воєнного стану ця норма застосовується інакше. У…

З 13.03.2026 набирають чинності норми Закону №4793-ІХ, який уточнює характер обов’язків, виконання яких надає право на отримання одноразової грошової допомоги…

Чи може працівник у разі переведення на нове підприємство «перевести» дні невикористаної відпустки?

Закон №4789-IX, який дозволяє засновникам державних і комунальних закладів позашкільної освіти встановлювати посадові оклади, доплати та винагороди у розмірах, вищих…

Роботодавець може укласти трудовий договір із військовозобов’язаним, який перебуває в розшуку за порушення правил військового обліку, але лише за певних умов

До 16 березня 2026 року заклади освіти мають перевірити інформацію про працівників у ЄДЕБО та підписати її КЕП. У Міністерство освіти і науки України попереджають…

Зазвичай із питаннями щодо законності контролю звертаються працівники, які випадково дізнаються, що роботодавець здійснює відеоспостереження, переглядає їх…

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Компенсацію за невикористані дні відпустки можуть отримати не всі і не завжди. Закон визначає конкретні випадки, коли роботодавець має провести таку виплату

Для звіряння з ТЦК працівника подаємо два примірники витягів зі Списку та копії ВОД. Копії ВОД подаємо в одному екземплярі? Чи потрібно при направленні витягу зі…

Від дистанційної роботи до аутсорсингу – роботодавці можуть організовувати працю у різний спосіб. У Держпраці пояснили, які 8 форматів роботи найчастіше…

У разі затримки виплати зарплати роботодавець повинен нарахувати та виплатити компенсацію втрати частини доходів, нарахованих у зв’язку з порушенням строків їх…

Із 14 березня 2026 року набувають чинності зміни до Закону №2136 про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану. Вони, зокрема, обмежують строк…

Працівник працює на 2 підприємствах. Ми хочемо його прийняти за сумісництвом на третє підприємство. Скільки ми можемо поставити йому робочих годин?

З 1 квітня 2026 року в Україні змінюється порядок оформлення лікарняних. Нові норми стосуються випадків, коли електронний лікарняний неможливо сформувати, а також…

Бюро економічної безпеки України зафіксувало випадки розсилки листів нібито від БЕБ із повідомленням про документальні перевірки та вимогою надати установчі…

Мобілізовані працівники мають гарантію збереження роботи та посади на час служби. Однак закон передбачає два випадки, коли трудові відносини можуть бути припинені…